نام: انجمن صنفي کارگري فروشندگان، مدیران فروش و بازرگانی استان گیلان كه در اين اساسنامه به اختصار «انجمن صنفي » ناميده مي‌شود .

حوزة فعاليت انجمن صنفي: حوزة جغرافيايي استان گیلان و محل استقرار دفتر مركزي آن دراستان گیلان شهرستان رشت ، چهارراه گلسار، نبش خیابان نواب، جنب پل عابرپیاده ، ساختمان716، طبقه دوم، واحد3 مي باشد.

تبصره : هيأت مديره مي‌تواند هر زمان كه ايجاب نمايد ، نشاني انجمن صنفي را در محدوده حوزه فعاليت خود تغيير داده و مراتب را همزمان با اطلاع به اعضا – از طريقي كه به تصويب مجمع عمومي رسيده باشد – بطور کتبي به وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعي نيز منعکس نمايد .

اطلاعات بیشتر

ماده 1 – هدف
ماده2 – نام ، حوزة فعاليت و اقامتگاه قانوني انجمن صنفي
ماده 3- وظايف اساسي و عام انجمن صنفي
ماده 4- وظايف اختصاصي انجمن صنفي
ماده 5 – انواع و شرايط عضويت
ماده 6 – موارد تعليق يا محروميت از عضويت انجمن صنفي
ماده 7- منابع مالي انجمن صنفي

و…

مشاهده متن کامل اساسنامه انجمن

وظايف اساسي و عام انجمن صنفي

1- كوشش درجهت استيفاي حقوق و خواستهاي مشروع و قانوني اعضا از طريق ايجاد زمينه‌هاي مساعد به منظور نيل به اهداف انجمن.

2- برنامه ریزی و پی گیری در ارتقای سطح مهارت افراد

3- تلاش برای آموزش فرهنگی و اجتماعی اعضا به منظور ارتقای سطح آگاهی های لازم در شناخت و تامین حقوق اعضا .

4- تلاش در بررسی و تحقیق در خصوص مشکلات ، نارسایی های اقتصادی ، مهارتی ، افزایش بهره وری و ارایه پیشنهادات به اعضا ، مدیران و مسوولان مربوط .

5- جمع آوري اطلاعات ، بررسي و تحقيق درباره مشكلات، شناخت نيازها و اولويتها.

و… (روی لینک زیر کلیک کنید)

وظايف اختصاصي انجمن صنفي

1-ارتقاء جایگاه ملی و فرا ملی استان از نظر قدرت فروش

2-گسترش کمی و کیفی خدمات حرفه ای بازاریابی و فروش در تمامی حوزه ها

3-حفظ و صیانت از منابع انسانی موجود در حوزه بازاریابی و فروش

4-کادر سازی بعنوان یک ضرورت حتمی با انتقال تجربیات و بهره مندی از تجارب علمی و عملی اعضاء در قالبهای مختلف چه همایشها و سمینارها و چه دوره ها و کارگاه ها بعنوان مدرس.

5-انتقال تجربیات به جوانان و دانشجویان علاقمند به حرفه بازاریابی و فروش

و…(روی لینک زیر کلیک کنید)

مشاهده همه فعالیت های انجمن

اهداف اولیه چیست؟

1) حفظ و صیانت از منابع انسانی موجود در حوزه بازاریابی و فروش در شرایط فعلی اقتصادی
2) کادر سازی بعنوان یک ضرورت حتمی با انتقال تجربیات و بهره مندی از تجارب علمی و عملی اعضاء در قالبهای مختلف چه همایشها و سمینارها و چه دوره ها و کارگاه ها بعنوان مدرس.
3) انتقال تجربیات به جوانان و دانشجویان علاقمند به حرفه بازاریابی و فروش
4) تربیت نیروهای مورد نیاز بازارهای داخلی و صادراتی
5) تشکیل دپارتمان های تخصصی در رده ها و رسته های مختلف
6) گرید بندی اعضاء بمنظور تخصصی کردن امور
7) استفاده از تجارب اعضاء بعنوان مشاور بازاریابی و فروش در شرکتها و سازمانها
8) بهره مندی از تجارب اعضاء در کمک به فرایند تحقیقات بازاریابی و فروش
9) معرفی افراد توانمند به بنگاههای اقتصادی

همه این اهداف را می توان به چند حوزه کلی تقسیم بندی کرد:

الف) کمک به حفظ اشتغال موجود
ب)کمک به بنگاه های اقتصادی موجود و جلوگیری از رکود یا توقف فعالیت آنها
ج) کمک به بنگاههای در شرف تاسیس
د) ثروت افزایی در میان جامعه با استمرار فعالیت بنگاههای فعلی و ایجاد حس خرسندی در میان سرمایه گذاران و کارآفرینان آینده

من یک بلاک متن هستم، روی دکمه ویرایش کلیک کنید تا این متن را تغییر دهید. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

من یک بلاک متن هستم، روی دکمه ویرایش کلیک کنید تا این متن را تغییر دهید. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

من یک بلاک متن هستم، روی دکمه ویرایش کلیک کنید تا این متن را تغییر دهید. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.